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2025/09/05  

審計室主任

無錫 / 1人 / 本科及以上

職位描述:

1.審計體系與規(guī)劃:制定并實施年度審計工作計劃及中長期審計規(guī)劃,聚焦關(guān)鍵風(fēng)險領(lǐng)域,確保審計資源高效配置;建立健全公司內(nèi)部審計制度、流程與標(biāo)準(zhǔn),并持續(xù)優(yōu)化。
2.審計項目執(zhí)行:
財務(wù)審計: 主導(dǎo)對公司及下屬子公司(含海外基地)的財務(wù)報表、收支情況進行獨立審計,確保會計信息真實、準(zhǔn)確;
內(nèi)控審計: 評估公司內(nèi)部控制體系的設(shè)計有效性和執(zhí)行有效性,識別控制缺陷,提出改進建議并跟蹤整改落實情況;
合規(guī)審計: 監(jiān)督公司經(jīng)營活動是否符合國家法律法規(guī)、上市公司監(jiān)管規(guī)定及內(nèi)部管理制度;
專項審計: 組織開展對經(jīng)濟合同、采購招標(biāo)、離任高管、舞弊調(diào)查等各類專項審計;
工程審計(重點): 主導(dǎo)或深度參與海外基地建設(shè)、重大技術(shù)改造等資本性支出項目的全過程審計,包括立項可行性、預(yù)算編制、招投標(biāo)過程、合同管理、工程變更、竣工決算等環(huán)節(jié)的審計監(jiān)督,確保工程投資的經(jīng)濟性和效益性。
4.團隊管理與報告:領(lǐng)導(dǎo)審計團隊,負責(zé)團隊建設(shè)、專業(yè)培訓(xùn)、工作指導(dǎo)與績效管理;向公司管理層匯報審計發(fā)現(xiàn)、風(fēng)險狀況及管理建議,并督促審計結(jié)論的落實。
5.能夠接受前往海外生產(chǎn)基地及項目現(xiàn)場進行審計工作。

任職要求:

1.基本條件:
年齡要求: 45周歲及以下。
教育背景: 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、金融、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
資質(zhì)要求: 持有CIA(國際注冊內(nèi)部審計師)、CPA(注冊會計師) 等相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗: 8年以上審計或風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗,至少3年以上團隊管理經(jīng)驗。具備制造業(yè)或上市公司審計管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.專業(yè)知識與技能:
核心能力: 精通內(nèi)部審計標(biāo)準(zhǔn)、會計準(zhǔn)則、內(nèi)部控制框架及財稅法律法規(guī),熟悉上市公司監(jiān)管規(guī)則。
工程審計經(jīng)驗: 必須具備或優(yōu)先考慮具有大型工程項目(如廠房建設(shè)、生產(chǎn)線擴建)全過程審計經(jīng)驗者,熟悉工程項目管理流程和關(guān)鍵風(fēng)險點。
海外經(jīng)驗: 有海外業(yè)務(wù)審計或跨境審計項目經(jīng)驗者尤佳。
分析能力: 具備極強的風(fēng)險洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和邏輯判斷能力。
如有意向請將簡歷投遞至 jstongyong@ty-tyre.com
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